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Melanie Wortmann

Umgang US-amerikanischer Expatriate-Familien mit der deutschen Gastkultur

paperbackDuits9783658055691 8-4-2014

Mitarbeiterentsendungen haben im Rahmen der Globalisierung von Märkten und Unternehmen hohe Bedeutung. Zentral für den Entsendungserfolg ist die Anpassung von Expatriate-Familien an die Kultur des Gastlandes. Meer

73,89

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Stand by me – die Magie der Mitarbeiterbindung

paperbackDuits9783658274566 26-3-2020

Lockmittel wie Dienstwagen und Boni-Zahlungen reichen nicht mehr aus im "War of Talents". Heute stehen die Individualität des Mitarbeiters und damit seine Bedürfnisse im Fokus jeder erfolgreichen Personalarbeit. Meer

51,46

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Jörg von Garrel

Digitalisierung der Produktionsarbeit

paperbackDuits9783658277024 15-10-2019

Im vierten Band der Schriftenreihe der SRH Fernhochschule widmen sich die Beiträge dieses Sammelbandes den Ergebnissen des vom Bundesministerium für Bildung und Forschung geförderten Projektes „PRÄDIKATSARBEIT – Präventiver Arbeits- und Gesundheitsschutz in der digitalisierten Industrie von morgen: Kompetenz- und altersgerechte Arbeitsfähigkeit“. Meer

85,10

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Swetlana Franken

Personal: Diversity Management

paperbackDuits9783658067960 12-12-2014

Dieses Lehrbuch gibt einen kompakten und verständlichen Überblick über die Herausforderungen und Chancen des Diversity Management in Unternehmen. Kurze Lerneinheiten, übersichtliche didaktische Module sowie die begleitende Lernkontrolle sorgen für eine nachhaltige Wissensvermittlung. Meer

17,81

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Arbeitsrecht in Frankreich

paperbackDuits9783658069100 29-8-2017

Das Buch zeigt praxisnah die vielen Besonderheiten auf, die es zu beachten gilt, um Arbeitnehmer in Frankreich rechtssicher einzustellen, Arbeitsverträge zu beenden oder Mitarbeiter von oder nach Frankreich zu entsenden. Meer

68,28

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Teilzeitführung

paperbackDuits9783658070540 10-2-2017

Das Werk stellt die Vorteile und Möglichkeiten der Teilzeitführung für Unternehmen dar. Praxisnah und durch Fallbeispiele erläutert, werden Rahmenbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten von Teilzeitführung beschrieben, typische Probleme identifiziert und praktische Empfehlungen für Personaler und Führungskräfte herausgearbeitet. Meer

57,06

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Nina Kluckow

Managerentlohnung

paperbackDuits9783658074296 9-10-2014

Nina Kluckow geht der Frage nach, inwieweit die Dimensionen distributive, prozedurale und interaktionale Gerechtigkeit bedeutsam für die Fairnesswahrnehmung von Managerentlohnungen sind. Meer

79,49

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Teamlead – Führung 4.0

gebondenDuits9783658288068 9-7-2020

Die Autoren stellen mit der synergetischen Führung das erste echte teamorientierte Führungsmodell vor und zeigen konkret, was Führungskräfte tun müssen, um ihr Team leistungsfähiger zu machen. Meer

51,46

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Martin Kröll

Innovationsprojekte und organisationalen Wandel professionell gestalten

paperbackDuits9783658291365 11-1-2020

Martin Kröll knüpft in diesem Buch an die Erkenntnis an, dass ein großer Teil von Innovationsprojekten nicht zu den erwünschten Ergebnissen führt. Meer

169,22

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Christian Gärtner

Smart HRM

paperbackDuits9783658294304 2-6-2020

Dieses Buch zeigt anwendungsnah, welche digitalen Tools und Methoden sich in der Personalarbeit bewährt haben: von People Analytics über Chatbots und Robotic Process Automation bis hin zu Augmented und Virtual Reality. Meer

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Ralph Dannhäuser

Praxishandbuch Social Media Recruiting

gebondenDuits9783658294373 2-10-2020

Erfahrene Experten zeigen, wie man die wichtigsten Social-Media-Kanäle für die Personalgewinnung erfolgreich nutzen kann. Die Autoren offenbaren ihre Erfolgsgeheimnisse und zeigen auf, wie Sie mit Social Recruiting mehr und besser qualifizierte Bewerber finden. Meer

73,89

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Jürg Isenschmid

Führen – In der Einfachheit liegt die Stärke

paperbackDuits9783658294397 16-4-2020

In diesem Buch geht es um das Führen mit Fingerspitzengefühl, mit Hirn, Herz und Humor. Es sind nicht etwa komplizierte Abläufe oder mathematische Analysen, die in der Führung entscheidend sind, sondern vielmehr die Menschen. Meer

51,46

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Führungs- und Organisationsverantwortung bei Mobbing

paperbackDuits9783658295592 18-3-2020

Christa Kolodej und Petra Smutny zeigen Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte und Personalverantwortliche bei Mobbing in ihrem Einflussbereich auf. Meer

17,81

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Martina Boden

Mitarbeitergespräche führen

gebondenDuits9783658296025 7-5-2020

Mitarbeiterführung und Mitarbeitergespräche gehören zu den zentralen Aufgaben eines jeden Managers. Dieser persönliche Austausch ist ein wesentliches und unersetzbares Instrument zur Personalentwicklung, Mitarbeiterbindung, und -motivation. Meer

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Shiva Meyer

Der Einfluss der Motive von Top Executives auf Karriereerfolg und Unternehmenserfolg

paperbackDuits9783658297626 4-3-2020

Vor dem Hintergrund der unternehmerischen Bedeutung von Top Executives untersucht Shiva Meyer in einer empirischen Studie, welche Motive Top Executives charakterisieren und diese Zielgruppe in ihrer Karriere antreiben. Meer

85,10

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Mirjam von Buttlar

HRM & Sustainable Business Models

paperbackDuits9783658297688 7-3-2020

Mirjam von Buttlar betrachtet die bisher kaum beachteten Zusammenhänge von (nachhaltigem) Personalmanagement und nachhaltigkeitsorientierten Geschäftsmodellen und untersucht fünf mit dem deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnete Unternehmen bezüglich ihres Personalmanagements. Meer

73,89

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Erfolgreiche Mitarbeiterführung durch soziale Kompetenz

paperbackDuits9783658297763 21-8-2020

In diesem Lehrbuch konfrontieren Asmus Hintz und Jan Graevenstein Sie mit den Herausforderungen des Alltags einer Führungskraft und machen Sie mit den Grundlagen der Mitarbeiterführung vertraut. Meer

57,06

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Uta Rohrschneider

Sinnhaft führen

paperbackDuits9783658298678 21-7-2020

Der amerikanische Psychologe Steven Reiss hat ein Modell von 16 Lebensmotiven, den "Motoren des Lebens" entwickelt. Die Arbeits- und Organisationspsychologin Uta Rohrschneider nutzt dieses Instrumentarium, um klare Handlungskompetenz für den Führungsalltag zu vermitteln. Meer

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Sven Schnitzler

Online-Kommunikation im Recruiting für KMU

paperbackDuits9783658299767 26-4-2020

Im Übergang vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt unterliegt Recruiting einem strukturellen Wandel. Arbeitgeber, die an konventionellen Auswahlverfahren festhalten, werden zunehmend Schwierigkeiten bekommen, Kandidaten von sich zu überzeugen. Meer

17,81

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Anne Rosken

Stärken- und lebensphasenorientiertes Personalmanagement

paperbackDuits9783658299965 8-4-2020

Stärken- oder lebensphasenorientiertes Personalmanagement ist eines der dringlichsten Themen im jetzigen und zukünftigen Personalmanagement, insbesondere mit Blick auf den demographischen Wandel und Fachkräftemangel. Meer

113,14

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